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靖远:“五大工程”铸造党性最强组工干部

2017-10-19 11:29来源: 

  靖远县以“党性提升”、“原则突出”、“素质拓展”、“为民服务”、“立体监督”等五大工程为抓手,着力铸造永葆“五心”党性最强的组工干部。

  “党性提升”工程,锤炼永葆“忠心”的政治品格。深入推进“讲党性,重品行,做表率”行动,进一步突出“讲党性”,着力铸造一支“政治素养高、对党绝对忠诚”的组工队伍。坚持推进“两学一做”学习教育常态长效化,狠抓学习计划落实。每周五采取“集体领学”、“个人自学”、“观看电教片”等多种方式,提高组工干部政治素养,增强党性修养;全面实行佩戴党徽“无因化”,在日常工作、学习、生活中时刻佩戴党徽,以党员身份做出表率,对党绝对忠诚。截至目前,共集体领学16次,专题讨论4次,集中辅导2次,组织活动2次,自学多次,收看纪录片5部。

  “原则突出”工程,恪守永葆“公心”的工作准则。在人才干部、党建、档案整理等日常工作中,恪守“三个不能变”准则:做事标准不能变,始终做到“一把尺子量到底”,严守标准线,确保公平公正;履行程序不能变,始终做到按制度程序做事,执规必严、违规必究,自觉维护制度的严肃性;做到价值观念不能变,始终保持公正心,维护群众根本利益。在对待自身问题上,树立“对己清正”理念,时刻反省、查找存在问题并及时予以纠正。每月组织一次“自我体检”,严格对照《准则》、《条例》,从思想、自律等方面进行问题自我查找。总计,查找问题组织组12条,人才组14条,档案组7条。

  “素质拓展”工程,增强永葆“恒心”的专业素养。倡导求真务实之风,营造以实干为本、奉献为荣的环境氛围,比成绩、比干劲、比贡献;加强业务知识的学习、巩固和提高,利用业余时间系统学习干部人才、组织人事、档案整理等方面业务知识,做到持之以恒,切实提高业务水平和专业素养;牢固树立“组织工作无小事”的理念,将工作中每一点、每一步、每一面切实做到“实”、“细”、“精”。

  “为民服务”工程,铸造永葆“真心”的职业操守。举办“政策宣传活动”,为群众答疑解惑,赢得群众青睐。每月最后一周星期六上午,在人民广场设置“宣传点”,将省、市最新政策通过发放宣传单、政策小手册、口头阐述等方式为群众答疑解惑;举办“志愿服务活动”,真心体恤弱势群体,增强组工队伍亲和力与信任度。每周日有重点性、有次序地对“老、弱、病、残”等弱势群体进行志愿服务活动,进行清理庭院、拆洗被褥、干家庭杂活等事务,减轻其生活负担,增强生活信心;开展“送温暖”活动,让老党员倍感温暖,春节前后,对社会有贡献的优秀退休老党员送去慰问礼品。

  “立体监督”工程,锻造永葆“初心”的纪律意识。签订《廉洁自律承诺书》,每位组工干部做出廉洁自律承诺,签订承诺书,严格执行党风廉政建设责任制的各项规定,自觉加强党性锻炼,永葆艰苦奋斗、廉洁奉公的“初心”;完善部风廉政监督制度,开展组室之间、同事之间的相互监督,实行部内自我监督;坚持重大事项报告制度,严格执行组工干部“十严禁”、“八不准”、干部监督四项制度等纪律和规章制度,提高组织部门公信力。(宋兴琳)

 编辑:[邓文杰]
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